5 Gründe, die den Aufstieg Ihres Gehalts verhindern

1. Fühlen Sie sich frei für eine höhere fragen

zu erhöhen muss die Initiative von dir kommen. Vielleicht haben die Behörden einfach nicht wissen, dass Sie Zeit zu erhöhen haben Gehalt. Haben Sie keine Angst, darüber zu sprechen, nur tut es richtig.

Plan Gespräch mit dem ChefSeien Sie, sicher durch Argumente zu denken, die rechtfertigen, wird das Gehalt zu erhöhen und darüber nachdenken, wie viel wollen Sie erhalten.

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2. den Chef zu überzeugen,

Wenn Sie bereits für eine Gehaltserhöhung gebeten haben, und Sie haben aufgegeben, dann brauchen Sie mehr Zeit, um den Chef zu überzeugen. Seien Sie darauf vorbereitet, dass es sehr schwierig sein wird.

Denken Sie an die Argumente, einen Plan machen und ihre Meinung vertrauensvoll verteidigen sprechen.

3. nicht erhöhen Qualifikation

Wenn Sie nicht weiterentwickeln, können Sie nicht für eine Lohnerhöhung qualifizieren. Gehen Sie durch Schulungen, an Seminaren und Fachliteratur lesen. Wenn Sie ein Zertifikat oder eine Empfehlung von einem Lehrer haben, ist es ein sehr guter Hinweis darauf, dass Sie immer noch nicht stehen wollen und darüber nachdenken,

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4. Schweigt über die Menge der Arbeit

Wenn Sie einen Job bekam, waren Ihre Arbeitsvolumen viel kleiner. Sprechen Sie mit dem Chef und sagen Sie ihm, dass Sie heute viel mehr Arbeit zu tun, als wenn die Menge der Arbeit festgelegt. Normaler Kopf wird verstehen, dass es Zeit ist, Ihr Gehalt zu erhöhen.

5. Der Chef wusste nicht, dass Sie effizienter zu arbeiten begonnen

Seien Sie nicht Angst, sprechen Sie mit Ihren Vorgesetzten in einer Vielzahl von operativen Fragen beeinflussen. Persönliche Effizienz jeden einzelnen Mitarbeiter - der Schlüssel zum Erfolg Unternehmen als Ganzes. Bereiten Sie einen Bericht über seine Tätigkeit während des letzten Monats und legt die Ergebnisse an das Management. Dann wird der Vorschlag, das Gehalt zu erhöhen logisch.

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